採用方針

弊社では、学士・修士・博士課程の修了見込者の新卒採用を実施しております。
※本年度の中途採用は、予定しておりません。

採用した人材には、即戦力としての活躍を期待しており、ナレッジITアカデミーにてIT技術の基礎スキル習得を義務付けております。


求める人物像

弊社では、世界で戦える人材の輩出を目指しており、下記のような志を持った方を募集しております。

  • 自分自身を管理できる人
  • 自分の強み・弱みを把握できる人
  • 自ら考え自発的に行動する人
  • 好奇心を持ち、常に新しいものに挑戦する人
  • 明確な目標を持ち、努力し続ける人
  • 集団の中で機能し、共に働き共に学ぶことのできる人
  • 変化に対応できる能力を有する人
  • 明るく前向きな人


採用メッセージ

『就職』をどのようにイメージしているでしょうか?

学生のときは、学校に学費を支払い、環境を与えてもらい、勉学やスポーツに励むといった“受動的な”行動ではありませんでしたか?
一般社会では、自ら成果を生み出し、社会から評価を得ていくといった“能動的な”行動を求められます。そして、それらの評価に応じたを収入を得るという構図になっています。

潟Gレメントでは、採用した方々に“高い志”を持ち、“働く”ことを楽しみ、“社会から評価される”そんな人になって頂きたいと思っております。

  • 世界で戦えるIT技術を身に付けたい
  • 自分の技術を社会の役に立てたい
  • 起業したい
  • 会社を動かしたい
  • 優秀な人材を育成したい
そんなキーワードにピンと来た方々をお待ちしております。